城鄉(xiāng)居民人士的社會養(yǎng)老保險分成三個一部分來領到，分別是基礎養(yǎng)老金、個人帳戶養(yǎng)老保險金和過渡性養(yǎng)老金。

基礎養(yǎng)老金。這一部分來源于大伙兒所屬的公司(企業(yè))的交費，你如果靈活就業(yè)人員，沒有公司讓你交費，那這一部分就得你自己繳費，總而言之都需要交進本地的綜合帳戶，從里邊去領到。

基礎養(yǎng)老金的計算方式：做到退休年齡的，上本年度安徽省在崗職工月職工平均工資再加上你自己的指數(shù)化月均值繳費工資，二者求和之和除于2，求一個平均值，隨后用所得的的平均值乘于你自己的繳費年限的百分數(shù)，獲得的結果便是你的基礎養(yǎng)老金。

公式計算=(我省上本年度在崗職工月職工平均工資 自己指數(shù)化月均值繳費工資)÷2x繳費年限ⅹ1%。

例如你離職時上本年度2017年職工平均工資是5000元，但你的指數(shù)化月均值繳費工資也是5000元，那麼二者求和除于2或是5000，但你交費了30年，5000元乘以30相當于150000元，150000x1%等于1500元，這就是你第一部分的基礎養(yǎng)老金。

個人帳戶養(yǎng)老保險金。這也是我們自己交費，持續(xù)積累起來在自身個人帳戶里的錢。

領到方法是直到離休時，全部交費的本錢和貸款利息的積累額就明確了，用這一存儲額除于計發(fā)月數(shù)。即個人帳戶養(yǎng)老保險金=個人帳戶內(nèi)養(yǎng)老保險金存儲額÷計發(fā)月數(shù)。

計發(fā)月數(shù)和被告方的法定退休年齡有關，例如60歲離休便是139個月。假定離休時個人帳戶存儲額是20萬余元，每一個月領是多少，便是20萬除于139相當于1438.85元。

公式計算=200000÷139=1438.85元

過渡性養(yǎng)老金是對于公司和行政事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革創(chuàng)新參巳參與工作中，卻要之后做到退休年齡規(guī)定才離休的這一大批“人士"。這批人改革創(chuàng)新前的工作年限沒有交費，都沒有創(chuàng)建個人帳戶，而繳費年限和個人賬戶存儲額也是測算養(yǎng)老保險金的首要要素，因此我國在現(xiàn)行政策上對人士開展補助，便是過渡性養(yǎng)老金，此外還有一個視同繳費年限。

過渡性養(yǎng)老金=離休時上期限我省在崗職工月職工平均工資x指數(shù)化視作社保繳費基數(shù)ⅹ視同繳費年限x1.3%或是是1.4%。

公式計算=離休時上本年度安徽省在崗職工月職工平均工資x指數(shù)化視作社保繳費基數(shù)x視同繳費年限ⅹ1.3%(1.4%)。

《社會保險基金會計制度》

第二十六條

城鎮(zhèn)居民基礎養(yǎng)老保險基金開支包含社會養(yǎng)老保險工資待遇開支、遷移開支、補貼下屬開支、上解上級領導開支、收益性支出。 社會養(yǎng)老保險工資待遇開支包含按照規(guī)定付款給社保繳納城鎮(zhèn)居民的基礎養(yǎng)老金和個人帳戶養(yǎng)老保險金，及其喪葬補助金。 基礎養(yǎng)老金指按照規(guī)定計發(fā)規(guī)范，由各項財政局為合乎工資待遇領到情況的社保繳納城鎮(zhèn)居民全額的給予補貼的養(yǎng)老金待遇。

個人帳戶養(yǎng)老保險金指社保繳納城鎮(zhèn)居民做到社會養(yǎng)老保險工資待遇領到標準時，依照個人帳戶所有存儲額除于計發(fā)月數(shù)，付款給社保繳納城鎮(zhèn)居民的養(yǎng)老金待遇，及其個人帳戶一次性開支。個人帳戶一次性開支指參與城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的本人因為身亡、出國留學(境)居住及其在企業(yè)員工養(yǎng)老保險金和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險金反復交費等情形下退回其自己個人帳戶儲存額的開支。

喪葬補助金指在創(chuàng)建喪葬補助金規(guī)章制度的地域，社保繳納人死亡后，政府部門給與遺屬用以殯葬的補助金用。 遷移開支指跨城鎮(zhèn)職工或跨規(guī)章制度流動性轉走的個人帳戶出資額等。