一、終止勞動(dòng)合同后個(gè)人公積金如何獲取

員工辭職，與企業(yè)終止勞動(dòng)合同后，企業(yè)一般會(huì)在一個(gè)月內(nèi)為員工的個(gè)人公積金申請(qǐng)辦理保存。若要公積金提取出去，員工攜帶本人身份證件、公積金聯(lián)名卡、離職證明(解除勞動(dòng)關(guān)系書(shū))到當(dāng)?shù)氐膫€(gè)人公積金管理處營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)申辦獲取業(yè)務(wù)流程就可以，管理處審理審核，若根據(jù)，定會(huì)為員工撥款資產(chǎn)到存款帳戶(hù)里。

自然，員工還可以挑選在本地公積金網(wǎng)站的網(wǎng)上辦事大廳、APP或第三方平臺(tái)上開(kāi)展線上獲取。

而大伙兒必須留意，公積金封存一般要滿(mǎn)6個(gè)月，員工才可以申請(qǐng)辦理獲取(實(shí)際以本地個(gè)人公積金管理處要求為標(biāo)準(zhǔn))。而若是徹底因公負(fù)傷才與企業(yè)終止勞動(dòng)合同，或是是異地打工人員要離去當(dāng)?shù)亓?，那可以立即去開(kāi)展注銷(xiāo)銀行卡獲取，及其戶(hù)口遷移當(dāng)?shù)?、出?guó)居住、退休/離休等狀況，還可以立即去開(kāi)展注銷(xiāo)銀行卡獲取。

法律規(guī)定：

《住房公積金管理?xiàng)l例》 第二十四條

員工有下述情況之一的,可以獲取員工住宅公積金賬號(hào)內(nèi)的儲(chǔ)存賬戶(hù)余額：

(一)選購(gòu)、修建、拆建、維修自住住宅的;

(二)退休、離休的;

(三)徹底因公負(fù)傷,并與公司結(jié)束事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的;

(四)出國(guó)落戶(hù)的;

(五)還款住房貸款利息的;

(六)租金超過(guò)家中薪資的要求比率的。

按照前述第(二)、(三)、(四)項(xiàng)要求,獲取員工公積金的,理應(yīng)與此同時(shí)銷(xiāo)戶(hù)員工住宅個(gè)人公積金。

員工身亡或是被宣告失蹤的,員工的繼承者、受受贈(zèng)人可以獲取員工住宅公積金賬號(hào)內(nèi)的儲(chǔ)存賬戶(hù)余額;無(wú)繼承者也無(wú)受受贈(zèng)人的,員工住宅公積金賬號(hào)內(nèi)的儲(chǔ)存賬戶(hù)余額列入公積金的升值盈利。

二、公積金可以自身交嗎?

如果是城區(qū)個(gè)體戶(hù)、自由職業(yè)者工作人員，那可以自行存繳公積金，只需個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)依照存繳人上一本年度月均值繳稅收益測(cè)算就可以。自然，該類(lèi)人員存繳個(gè)人公積金的情況下，務(wù)必自主擔(dān)負(fù)公司存繳一部分和本人存繳一部分。

而大伙兒必須留意，個(gè)人公積金的出臺(tái)政策里雖確立了個(gè)體戶(hù)和靈活就業(yè)人員可以自主交納個(gè)人公積金，但事實(shí)上個(gè)人公積金管理處卻并沒(méi)有徹底為本人對(duì)外開(kāi)放公積金繳存服務(wù)項(xiàng)目。

假如并并不是城區(qū)個(gè)體戶(hù)、自由職業(yè)者工作人員，那人將沒(méi)法自主存繳公積金，一般得由員工和公司一同存繳才行(社保繳納比例一般在5%-12%中間，可獨(dú)立明確，而同一企業(yè)正常情況下需統(tǒng)一社保繳納比例。員工本人與企業(yè)1:1，例如社保繳納比例是5%，那么就各交5%)。

提議實(shí)際現(xiàn)行政策可以了解本地公積金管理處的工作員，全國(guó)各地要求很有可能會(huì)各有不同。

員工的本人公積金由企業(yè)和員工自己一起交納，個(gè)人和單位所交納的公積金均存進(jìn)到員工個(gè)人帳戶(hù)之中，歸存繳者個(gè)人財(cái)產(chǎn)，當(dāng)存繳者有買(mǎi)房要求時(shí)可以申請(qǐng)辦理提取公積金賬戶(hù)余額付款住房首付，還可以申辦公積金房貸，假如存繳者沒(méi)有買(mǎi)房要求，那麼本人公積金余額也是可以取下來(lái)的。僅僅要想獲取本人公積金，必須達(dá)到本地公積金管理處要求的情況才可以。