我國社會保障科學院、社科文獻出版社19日在北京發布的我國社會保障經濟藍皮書研究發現，我國城區學生就業工作人員平均收入增長速度達二位數，發售公司高管收益維持一位數的提高，最低工資標準規范提高較快，地域間、領域間的薪水分派也獲得一定水平的改進。

該經濟藍皮書表明，2013年全國各地城區非私營單位學生就業工作人員年平均收入為51474元(RMB，相同)，同比增加10.1%，私營企業企業學生就業工作人員年平均收入為32706元，同期相比為名提高13.8%，名義工資年增長率維持在二位數。出門民工平均月工資水平為2609元，比去年提升319元，提高13.9%。

經濟藍皮書與此同時表明，發售公司高管收益增長速度放緩，基本上維持一位數的增速。2008年最大薪酬均值為55.6萬余元，2009年為61.4萬余元，2010年為66.8萬余元，2011年為72.9萬余元，2012年為75.38萬余元，2013年為81.81萬余元。

經濟藍皮書強調，中國大陸間貧富差距呈慢慢hr369.com變小的發展趨勢，領域間薪水差別明顯改善。地域間城區企業學生就業工作人員平均收入水準多少倍率從2009年的2.41倍，降低到2010年的2.38倍，2012年又降低為2.33倍。薪資最大領域與最少領域的倍率從2005年歷史時間最大水準的4.88倍，降低至2010年的4.66倍，2011年為4.48倍，2012年薪資最大領域金融行業是最少領域農林牧副漁的4.30倍，有顯著降低。

經濟藍皮書強調，近年來，我國最低工資標準規范提高較快，2013年全國各地一共有27個省區調節了最低工資標準規范，月最低工資標準規范均值增長幅度17%。月最低工資標準規范最大的是上海的1620元，鐘頭最低工資標準規范最大的是北京市和新疆省的15.2元。