2021年6月30日河北人社局發(fā)布了2016年河北省最低工資標準規(guī)范，調(diào)節(jié)后的最低工資標準規(guī)范從2016年7月1日起實行。月最低工資標準規(guī)范各級別各自為1650元、159零元、148零元、138零元，相匹配的鐘頭最低工資標準規(guī)范各自為17元、16元、15元、14元。下邊由我在文中梳理詳細介紹河北省2016年最低工資標準規(guī)范的相關(guān)內(nèi)容。

　　2016年河北最低工資標準規(guī)范

　　此次調(diào)節(jié)的最低工資標準規(guī)范從2016年7月1日起實行。月最低工資標準規(guī)范各級別各自為1650元、159零元、148零元、138零元，相匹配的鐘頭最低工資標準規(guī)范各自為17元、16元、15元、14元。

　　附：河北最低工資標準規(guī)范及推行地域

河北最低工資標準規(guī)范及推行地域

2016年7月1 之日起實行

　　應(yīng)用領(lǐng)域

　　河北最低工資標準規(guī)范適用我省行政區(qū)內(nèi)的公司、非營利性企業(yè)、有雇傭工人的個體戶和與之產(chǎn)生勞務(wù)關(guān)系的員工。

　　全日制教育用人：月最低工資標準規(guī)范

　　記入最低工資標準規(guī)范的新項目包含國家規(guī)定納入職工薪酬的計時工資、計時工資、績效考核工資、特殊情況下付款的薪水等和按照規(guī)定應(yīng)由員工本人交納的社會養(yǎng)老保險、失業(yè)險、醫(yī)保和公積金。

　　不包括按照規(guī)定應(yīng)由用人公司為員工交納的社會養(yǎng)老保險、工傷險、失業(yè)險、醫(yī)保、生育險和公積金；不包括付款給員工增加上班時間的日夜奮戰(zhàn)薪水、幼兒園中班、晚班、高溫、超低溫、高處、礦井、有害有危害、艱難職位、室外開采、流動性工程施工等獨特辦公環(huán)境、標準下的補貼、補助，及其法律法規(guī)、政策法規(guī)和國家規(guī)定的員工福利工資待遇等。

　　非日制用人：鐘頭最低工資標準規(guī)范

　　在同一用人公司一般均值每天工作中不超過4鐘頭，每星期總計工作中不超過24小時的非日制學(xué)生就業(yè)的員工。鐘頭最低工資標準規(guī)范除月最低工資標準規(guī)范的組成新項目外，還包含應(yīng)由用人公司為員工交納的基本上社會養(yǎng)老保險和基本上醫(yī)保費。

　　最低工資標準規(guī)范為實發(fā)規(guī)范

　　用人公司付款給給予了一切正常工作的員工(含實習(xí)期、學(xué)徒工期、實習(xí)期、嫻熟期等及其以勞動派遣方式被派往用人公司的員工)的應(yīng)發(fā)工資不可小于本地最低工資標準規(guī)范。

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