0755-86212290
工作日 9:00-18:00
中小企業員工福利案例分析
相關內容
企業不按月立即付款薪水如何處理
實例： 李某與擔任企業簽署的工作合同約定：李某年收入為3萬RMB，企業按年付款薪水。工作中好多個月后，李某發覺該公司早已債務纏身，隨時隨地有關門的風險。李某擔心企業一旦倒閉，自身到年末很有可能會一...
工作中變化后工齡如何計算
案件： 上訴人鄧某自2000年起被某公司晉升為零工，彼此未簽署書面形式勞動協議，企業都沒有給鄧某申請辦理養老保險金、失業險及社會醫療保險。企業根據運營，穩步發展，逐漸境外投資，發展趨勢變成企業集團...
粵公網安備 44030502007904號