法律關于哺乳期的有關規定列舉如下：

根據國家勞動部《女職工勞動保護規定》的規定，在勞動范圍上，單位不得安排哺乳期女職工從事國家規定的第三級體力勞動和哺乳期禁忌從事的勞動，禁忌從事的勞動也主要是指超過國家規定的有毒有害和強體力勞動。另外不得延長其勞動時間，一般也不得安排其從事夜班勞動。在哺乳時間、哺乳假方面的規定主要是指：

1、有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應當在每班勞動時間內給予其兩次哺乳（含人工喂養）時間，每次30分鐘。

2、多胞胎生育的，每多哺乳一個嬰兒，新入職能享受哺乳假嗎，每次哺乳時間增加30分鐘，兩次哺乳時間可以合并使用。

3、在本單位內哺乳往返途中的時間，算作勞動時間。哺乳時間是每個生育女職工都有權享受的。 查看更多