一、工傷險的應用領域

依據《工傷保險條例》的要求，工傷險的應用范圍包含中國境內各種公司、有雇傭工人的個體戶及其這種公司單位的所有員工或是雇傭工人。

1、各種公司涉及國企、民營企業、鄉辦企業、中外合作、協作公司、外商獨資企業等。有雇傭工人的個體戶，就是指在工商局注冊登記，雇傭勞動者為其從業個人生產運營的私營經濟機構。

2、有雇傭工人的個體戶參與工傷險的操作步驟和實施細則，由省、自治州、直轄市人民政府要求。黨政機關和按照或是參考我國政治制度開展人力資源管理的機關事業單位、社團組織的管理人員因作業受到安全事故損害或患職業性的，由工作單位付款花費。

具體措施由國務院辦公廳社會保障行政機關會與國務院辦公廳人事部門行政機關、財政部門要求。別的機關事業單位、社團組織及其各種非營利性企業的工傷險等方法，由國務院辦公廳社會保障行政機關會與國務院辦公廳人事部門行政機關、民政、行政機關等單位參考本規章另行規定，報國務院辦公廳審批后實施。

二、申請辦理工傷險的原材料有什么

依據《工傷保險條例》的要求公司單位準許創立后就需到社保經辦組織為員工申請辦理工傷險社保繳納辦理手續，第一次參與工傷險的企業需提前準備該企業的工商執照正本、影印件，企業的組織機構代碼證件正本、影印件，企業法定代表人的身份證原件、影印件，該企業全部員工的勞務合同，身份證掃描件。

材料配齊后到社保中心填好社保申請表、繳費工資審報花名冊表格，并交納員工的工傷險費。企業社保繳納交費后有員工變化立即將變化成員名單申報社保經辦組織，企業第一次社保繳納繳費的次月新產生工傷事故的員工按《工傷保險條例》的要求逐漸享有工傷保險待遇。