職業年金是社會養老保險的一種填補，是用人公司在參與社會養老保險基本上，進一步提高員工退休后生活水平，在現行政策具體指導和監管下執行的一種具備經濟共享性和強制的個人社保新項目，是社會養老保險的填補和輔助。

職業年金和社會養老保險的差別

社會養老保險，全名社會發展基本上社會養老保險，是我國和社會發展依據一定的法律法規和政策法規，為處理員工在做到國家規定的消除勞動者責任的勞動者年紀界線，或因年邁缺失勞動者工作能力撤出勞動者職位后的基本上日常生活而創建的一種社保規章制度。

參與基本上社會養老保險的本人，做到法律規定法定退休年齡時總計交費滿十五年的，按月領到養老退休金。參與基本上社會養老保險的本人，做到法律規定法定退休年齡時總計交費不夠十五年的，能夠交費至滿十五年，按月領到養老退休金；還可以轉到新型社會發展社會養老保險或是城鄉居民社會發展社會養老保險，依照國務院規定享有相對應的社會養老保險工資待遇。

職業年金并不是社保，也并不是商業險，只是一項企業福利規章制度，是機關事業單位人力資源資源優化配置、薪酬福利管理方法的關鍵構成部分。職業年金的責任主體是機關事業單位以及員工，職業年金是機關事業單位以及員工根據本身經濟發展情況創建的保障機制，機關事業單位以及員工擔負因執行職業年金方案所造成的全部風險性。

職業年金領到的標準

有關職業年金領到，方法要求了三種標準：
1、出國留學（境）居住工作人員可依據自己規定一次性付款給自己；
2、工作員在職人員期內身亡的，其職業年金本人余額能夠承繼；
3、退休后，由自己挑選按月領到職業年金工資待遇的方法。可一次性用以選購商業服務社會養老保險商品，根據商業保險契約書領到工資待遇并享有相對應的遺產繼承；可挑選依照自己離休時相匹配的計發月數計發職業年金月工資待遇規范，發了截止，另外職業年金本人余額具有遺產繼承。自己挑選任一領到方法后不會再變更。

職業年金領到步驟

1、準備好需要的原材料
①、自己申請書；
②《一次性領取職工職業年金待遇確認書》；
③紀錄香港移民護照簽證或出境居住證實；
④戶口簿；
⑤大半年內有應用紀錄的當地銀行存折結算賬戶或儲蓄卡或儲蓄卡辦卡申請表格或本人對帳簿；
⑥代辦公司人身份證件、委任書(如授權委托別人代辦公司)。
2、申請者齊備以上材料前去廣州社保組織明確提出領取規定；
3、工作員審理材料，并對材料開展審批；
4、審批進行后，一次性退回本人余額。

職業年金的功效

第一，填補養老服務。從實質上看，職業年金是員工工資的推遲付款，這類推遲付款的目地是為將來的離休養老服務做準備，以防止基本上社會養老保險不夠時需產生的生活水平的降低，職業年金從這一實際意義上講是做為一種填補社會養老保險。從這一基本要素，大家還能夠延伸出職業年金具備減輕財政支出工作壓力的功效。因此，職業年金是基本上社會養老保險的填補，對減少基本上社會養老保險替代率，減輕財政局工作壓力起著很重要的功效。
第二，福利鼓勵。職業年金的本質是將員工現期的一部分薪水遷移到退休后，針對機關事業單位而言，假如將其做為人力資源資源優化配置的一個方式或專用工具，計劃方案，就可以給與員工薪酬福利層面的鼓勵，提升員工工作效能和主動性，平穩企業人力資本團隊，另一方面還可以用于吸引住和吸引一些出色管理方法和技術人才，提升企業的整體實力。
第三，稅收籌劃。從企業分紅保險的發展趨勢歷史時間看，世界各地都給與企業分紅保險一定的稅收優惠政策。盡管在中國現行標準的會計法律制度規章制度中，對企業分紅保險有一定的稅收優惠政策，但對職業年金的稅收優惠政策都還沒明文規定，可是從現行政策導向性的預估看來，將來政府部門對執行職業年金的企業交費、本人交費及其職業年金股票基金的項目投資獲益均給與稅收優惠政策是一個必定的發展趨勢。
第四，資源分配。職業年金財產一般會以股票基金方法進到金融資本銷售市場，根據從分散化的個人出示聚集股票基金，完成超越時間、室內空間和產業鏈出示經濟發展資源轉移。出示這類遷移，本人能夠在生命期使資源遍布最優控制，另外，資源還可以被最佳地配備到最高效率的主要用途上來。企業分紅保險股票基金是很多我國長期資本的一個關鍵來源于，股票基金的項目投資相對性隨意，可以造成高些的盈利，提升資產的配備，職業年金方案產生的股票基金也一樣具有這一作用。

有關答疑

1、士兵職業年金能換嗎？
【答】 不能。國家規定在士兵退伍離去軍隊時，由士兵所屬單位財務部一次性測算給與士兵退伍基本上社會養老保險補貼和士兵職業年金補貼。

2、國家公務員職業年金和社會養老保險是一回事兒嗎？
【答】 自然并不是了。基本上養老保險金由企業和本人一同壓力。企業交納基本上養老保險金（下稱企業交費〉的占比為本企業職工薪酬的20%，本人交納基本上養老保險金（下稱本人交費〉的占比為自己繳費工資的8%，由企業代繳行政機關機關事業單位在參與基本上社會養老保險的基本上，理應為其工作員創建職業年金。企業按本企業職工薪酬的8%交費，本人按自己繳費工資4%的交費。

3、職業年金交了2年多就離休了怎樣領？
【答】工作員退休后，能夠挑選二種方法按月領到職業年金工資待遇：一種是一次性用以選購商業服務社會養老保險商品，隨后按商業保險承諾按月領到工資待遇；另一種是挑選依照自己離休時相匹配的計發月數計發職業年金月工資待遇規范，發了截止。