行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工資體制改革后，員工在探親假和路途假日內(nèi)，其薪水按下列各項(xiàng)總和計(jì)發(fā)：1．機(jī)關(guān)工作人員，為自己崗位工資、級(jí)別工資、基礎(chǔ)工資與工齡工資；2．行政機(jī)關(guān)技術(shù)人才，為自己薪級(jí)工資、技術(shù)等級(jí)（職位）薪水與按國家規(guī)定的比例計(jì)算的獎(jiǎng)勵(lì)金；3．行政機(jī)關(guān)普通職工，為自己薪級(jí)工資與按國家規(guī)定的比例計(jì)算的獎(jiǎng)勵(lì)金；4．事業(yè)單位職工，為自己職位（技術(shù)等級(jí)）薪水與按國家規(guī)定的比例計(jì)算的補(bǔ)貼（在其中：體育運(yùn)動(dòng)員，為自己體育運(yùn)動(dòng)基本補(bǔ)貼與考試成績(jī)補(bǔ)貼）。參考文檔：人事部門、國家財(cái)政部、人薪發(fā)（1994）11號(hào)