怎么補辦孩子的社?？?/a>

企業欠薪3個多月該怎么辦？

一、企業欠薪3個多月該怎么辦？1、企業欠薪三個月不派發的，員工可以利用下列方式討要薪水：(1)商議程序流程。商議就是指員工與用人單位就異議的問題立即開展商議，找尋糾紛案件處理的詳細計劃方案。(2)申請辦理協...

外包服務有欠薪的嗎？

一、外包服務有欠薪的嗎?一切企業都是有很有可能會欠薪。1、外包服務假如托欠員工工資的，員工可以利用下列方式討要薪水：(1)商議程序流程。商議就是指員工與用人單位就異議的問題立即開展商議，找尋糾紛案件處理...

執行不按時和綜合性測算施工時間工時制度的審核

（一）推行不定時工作制和綜合性測算施工時間工時制度員工的范疇，應嚴苛按社會保障部勞部發[1994]503號文檔要求實行。（二）公司無論采取哪種工作方式，都應保證員工的歇息假期支配權和生產制造、工作目標的進行...

別的行業公司推行非標準工時制相關要求

相關要求1．各市區、地、縣勞保局門及省部級相關部門，要依照原社會保障部《審批辦法》第四條、第五條和《國務院關于職工工作時間的規定》的常見問題》（下稱《問題解答》）（三）的要求，并堅持實事求是，嚴控審...

長沙的社?？ㄞk理流程

第一步：核對個人基本信息。其中，用人單位(學校)可通過大連市人力資源和社會保障網上申報系統或到社會保險經辦機構業務窗口核對個人基本信息;非在職人員持本人有效身份證原件及復印件到本轄區街道(鄉鎮)核對個人...

探討：員工社保是否構成核心員工福利(深入理解社保在員工福利體系中的角色與影響)

員工購買的社保是否屬于員工福利一、社保與員工福利的關系我們需要明確社保和員工福利的概念。社保是指國家通過立法形式強制實施，為保障勞動者在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下獲得幫助和補償而設立的社會...